Le PNUD recrute Infirmière Clinique des Nations Unies

I. Position Information

Job Title : Infirmière Clinique des Nations Unies

Department: Operations

Reports to: Health Manager Clinique

Grade Level: G7

Bureau: RBA

Direct Reports: N/A

Position Number: 00191335

Duty Station: Conakry, Guinea

Career Track: General Service

Career Stream: Operations – Administration

Contract Modality: FTA Local

Contract Duration: 1 year FTA

II. Background and Organizational Context

L’Infirmière pour ce poste travaille sous la supervision directe de l‘Infirmière en Chef et sous la supervision générale du Health Manager de la clinique des Nations Unies en ce qui concerne les tâches techniques et sous la supervision totale du Coordonnateur Résident du Système des Nations Unies sur le plan administratif.

III. Position Purpose

La qualité des services de soins contribue à la bonne santé physique et mentale du personnel.

Les résultats clés ont un impact sur l’efficacité de la Clinique. Une analyse exacte et une présentation des informations, des recherches approfondies et un travail bien documenté, fortifient la capacité de la Clinique des Nations Unies et facilitent la prise de décision du superviseur. L’initiative de la personne elle-même est décisive dans les résultats du travail et la finalisation.

IV. Key Duties and Accountabilities
1) Tâches techniques :
*Example of Duties:*	Ø Accueillir les patients et préparer les dossiers pour la consultation médicale ; Ø Prodiguer les premiers soins et conseils au personnel et à leurs ayants droit reconnus ; Ø Assister le médecin des Nations Unies dans l’exercice de ses fonctions ; Ø Répond aux appels d’urgence en dehors des heures de bureau si nécessaire et aide les médecins à fournir des soins adéquats ; Ø Assure une liaison efficace entre le patient et le médecin privé, les ambulanciers paramédicaux, les membres de la famille et les collègues, le cas échéant ; Ø Effectue des tests de diagnostic et de dépistage tels que : ECG, tests de laboratoire (sang et urine) et autres tests au besoin ; Ø Effectuer la médication, l’injection, le pansement, la suture, l’extraction de corps étrangers et ainsi de suite au besoin ; Ø Administrer les traitements « ambulatoires » mineurs et les exigences en matière d’immunisation ; Ø Assure la préparation du personnel voyageant en mission ou en réaffectation, y compris l’administration du vaccin approprié, des instructions sur la prophylaxie antipaludique et d’autres affections liées au voyage ; Ø Aide à offrir des programmes d’éducation sanitaire et de promotion de la santé ; Ø Donne des instructions sur le contenu et les utilisations potentielles du kit de voyage ; Ø Participe à l’évaluation de l’environnement de travail, p. l’ergonomie au bureau et traite d’autres problèmes de santé au travail ; Ø Évaluer les besoins des clients visitant la clinique sans rendez-vous, fournir des soins/conseils (par exemple, les avantages de la médecine préventive, etc.) en conséquence et faciliter l’orientation vers le médecin de l’ONU ou vers un médecin extérieur, selon les indications ; Ø Maintenir une stricte confidentialité en ce qui concerne les dossiers médicaux des patients ; prise en charge et traitement des patients.
2) Tâches Médico-Administratives :
*Example of Duties:*	Ø Saisir les données médicales des patients dans le registre, le dossier du patient et les bases de données électroniques ; Ø Aide à maintenir les dossiers des données médicales des patients, y compris les consultations et les traitements ; Ø Planifier des consultations avec le médecin des Nations Unies pour le personnel éligible et les personnes à charge ; Ø Maintenir une liste 24 heures sur 24 de spécialistes disponibles pour les références et le traitement si nécessaire ; Ø Coordonner l’évacuation médicale et coopère avec la division des services médicaux à New York et les établissements d’accueil dans les pays d’origine ; Ø Par une vérification mensuelle, s’assure que les instruments et équipements médicaux de l’ambulance de l’ONU sont maintenus en bon état de fonctionnement et remplacés après utilisation ; Ø Maintenir la clinique des Nations Unies en bon état et tenir à jour l’inventaire des fournitures et équipements médicaux et se préparer en cas de catastrophe ; Ø Vérifier l’équipement et les fournitures quotidiennement, hebdomadairement, mensuellement et annuellement et les maintenir en état de fonctionnement.
Supervisory/Managerial Responsibilities: N/A

V. Requirements:

Education

· Diplôme d’études secondaires ajouté à une certification professionnelle en soins médicaux ou infirmiers avec 7 ans d’expériences en soins Infirmiers, exigé

· Bachelor dans le domaine médical /infirmier avec 4 ans d’expériences en soins infirmiers.

Experience, Knowledge, and Skills

L’immatriculation dans l’ordre des infirmiers et la licence d’autorisation d’exercer ce métier sont exigées ;

Soins intensifs et administration de la santé ;

L’expérience de travail dans les opérations de missions des Nations Unies est un atout ;

Certificats en ECG, CPR ou BLS et l’ACLS ou l’équivalence des soins médicaux d’urgence est un atout ;

Formation complémentaire dans les soins médicaux de base et l’obstétrique est un atout ;

La connaissance et la compréhension des politiques administratives et procédures propres aux Nations Unies sont souhaitables ;

Une formation en gestion du VIH/SIDA serait préférable ;

L’expérience dans l’usage d’ordinateurs et logiciels de bureau (MS Word, Excel, etc.) est exigée ;

Maîtrise parfaite du Français écrit et parlé est exigée ; la connaissance d’autres langues officielles des nations Unies (Anglais) est un avantage.

Core

Achieve Results:

LEVEL 1: Plans and monitors own work, pays attention to details, delivers quality work by deadline

Think Innovatively:

LEVEL 1: Open to creative ideas/known risks, is pragmatic problem solver, makes improvements

Learn Continuously

LEVEL 1: Open minded and curious, shares knowledge, learns from mistakes, asks for feedback

Adapt with Agility

LEVEL 1: Adapts to change, constructively handles ambiguity/uncertainty, is flexible

Act with Determination

LEVEL 1: Shows drive and motivation, able to deliver calmly in face of adversity, confident

Engage and Partner

LEVEL 1: Demonstrates compassion/understanding towards others, forms positive relationships

Enable Diversity and Inclusion

LEVEL 1: Appreciate/respect differences, aware of unconscious bias, confront discrimination

People Management (Insert below standard sentence if the position has direct reports.)

UNDP People Management Competencies can be found in the dedicated site.

Cross-Functional & Technical competencies (insert up to 7 competencies)

*Thematic Area*	*Name*	*Definition*
Duty Care	Occupational safety, health and wellbeing	Understanding of the key workplace stressors and ability to design effective response measures
Duty of Care	Psychosocial support to personnel	Ability and certified qualification to provide psychosocial counselling services to teams and individual personnel
Administration & Operations	Documents and records management	Overall document (hard or electronic) management; registry and retention policy including storing and archiving
Ethics	UN policy knowledge – ethics	Ethics UN policy knowledge – ethics Knowledge and understanding of the UN Staff Regulations and Rules and other policies relating to ethics and integrity
General (across the functions)	Public relations	Ability to build and maintain an overall positive public image for the organization, its mandate and its brand, while ensuring that individual campaigns and other communications and advocacy initiatives are supported in reaching the public

VI. Keywords

List 3-5 most important skills from competencies required for the position – limited to 1–3-word descriptions – that will help inform workforce planning of critical skill supply and demand.

Gestion Clinique

Travail en équipe

Communication